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量身打造,幫您快速融入
新羽培養
羽璽為應屆畢業生專屬打造了“新羽培養體系”,從入職的新羽訓練營,到在崗的專業技能提升,全程提供科學的職業成長規劃以及專業的崗位技能培養,激發潛能與創新,助力成長與發展,讓你快速融入公司并逐步實現自己的職業理想,實現從校園到職場的華麗蛻變。
三全培訓
經過十余年的探索完善,羽璽創建了行之有效的“三全培訓體系”,由羽璽領導層、管理層及外派行業專家、培訓專家等成員組成專家講師團隊,設計豐富的線上、線下、外派培訓課程及活動,對企業成員開展全員、全面、全程的多元培訓,讓你全面了解行業、企業及競爭對手,實現你每個職業發展階段的精彩成長。
青藍結隊
秉持“青出于藍而勝于藍”的信念,羽璽堅持“傳幫帶”原則,將為每一位新成員匹配專業導師,量身定制專屬培養計劃,通過青藍結隊、言傳身教、定期溝通,陪你快速度過磨合期,及時找到成長突破點,擁有歸屬感與成就感,讓你在每個發展關鍵節點都有導師為你披荊斬棘、助你乘風破浪。
一專多能
市場的快速變更使企業面臨著持續的創新挑戰,行業與企業都渴求一專多能的復合型人才。為此,羽璽在企業內部實施“1+N”輪崗制度,提供復合型人才培養平臺,讓你在不同崗位和領域充分學習技能,全面熟悉各個業務環節,進一步提升職場競爭力,為你創造更大企業價值和個人價值有效賦能。
激勵機制
羽璽重視員工的勞動與貢獻、需求與期望,針對員工的個性特點、職業發展規劃和工作狀況,制定多元化的激勵機制。通過有競爭力的薪資和獎金體系、良好的職業發展機會、完善的各項福利待遇、豐富多彩的員工活動、公司及社會的榮譽表彰以及核心人員的股權激勵,不斷增強你的歸屬感和滿意度,與羽璽攜手共進、共贏未來。
多維發展
羽璽重視對年輕人的招聘、培養和選拔,建立專業線和管理線發展雙通道,為每一位有志于與羽璽一起發展的優秀人才提供多維度的職業發展、崗位晉升體系。鼓勵技術人才走“專業化專家型職業發展路線”,在專業領域持續精進,大膽創新,不斷推出具有競爭力的新產品和新技術;支持管理人才走“復合化管理型人才發展路線”,積極探索,實現跨通道、跨專業橫向發展,讓新的管理模式和方法提高企業的運營效率和水平。
四川羽璽新材料股份有限公司誠摯邀請您的加入,讓我們攜手共創美好未來!
在這里,您將找到實現夢想的舞臺,收獲成長的喜悅。我們期待與您一同前行,共創輝煌!